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美國F16V交運跳票的原因

 【國軍F-16V軍購案大跳票原因之一   台灣竟成美國通膨的間接受害者!?】 2025年10月底,我國空軍的「鳳翔專案」本該在今年起分批接收的66架全新F-16V戰機(Block 70),至今交機數量仍是「零」。這筆高達2,472億元的鉅額軍購,原定2026年底全數到位,如今看來已是「不可能的任務」。 立委質詢爆出,美方軍售積欠我國總額已高達6,590億元,F-16V延宕案最為嚴重。過去美國對台軍售,即便有延遲,也未如此離譜。 一葉知秋,這不只是單一軍購案的跳票,而是美國軍工體系結構性危機的警訊。 #從軟體到產能的雙重瓶頸 F-16V的延遲並非單一因素。最初(2023-2024年),美方將延誤歸咎於Block 70複雜的「飛行控制軟體」整合問題,這與F-35的「技術更新3」(TR-3)升級困境如出一轍,屬「技術瓶頸」。 然而,軟體問題尚未完全克服,新的「生產瓶頸」已浮上檯面。 根據空軍參謀長李慶然中將23日向立法院的報告,目前僅有10架F-16V預計能在年底前組裝完畢並試飛,但確切交付時程未定。 問題癥結點,直指洛克希德·馬丁(Lockheed Martin)在南卡羅來納州格林維爾(Greenville)的生產線,正疲於應付全球訂單,而人力短缺導致產能無法拉升 。 #風暴核心為罷工與高離職率 美國國防部所謂的「供應鏈問題」,翻譯過來就是「嚴重的勞工危機」。 美國軍工巨頭正遭遇嚴重的人才斷層,產線無法全速運轉。過去一年,罷工潮席捲了美國國防工業: 1、洛克希德馬丁: 5月,佛州奧蘭多廠(負責地獄火、標槍飛彈零件)近千名工人(UAW工會)罷工近一個月。 2、普惠公司: 5月,康州廠(F-35引擎製造商)3,000名工人(IAM工會)罷工。 3、波音公司: 8月起,聖路易斯廠(F-15EX生產線)3,200名工人(IAM工會)發動大罷工,至今仍未完全平息。 這些衝突只是冰山一角,更嚴重的是「高離職率」。根據人力招募公司Acara的調查,2023年美國國防與航太產業的年離職率高達13%,遠遠拋離全國平均的3.8%。 有經驗的老師傅不斷流失,生產效率與良率自然大受衝擊。 #通膨火上澆油:股東優先的代價 罷工與高離職率的背後推手,正是美國的持續高通膨。 熟練技術工人的薪資漲幅(如3%),完全被飆升的物價(如12%)和高昂的醫療、租屋成本吞噬。與此同時,軍工巨...

海鯤號 - 潛艦系統測試

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  IPMS(與主機和電力管理系統)的最終調校尚未完成,是影響海鯤號原訂交艦進度的主要原因。只有當 專案團隊、國外專業顧問和接艦官兵三方共同評估 ,認為IPMS及其他系統已達到 潛航安全條件無虞後 ,潛艦才會進入下一階段的海上測試。 總結來說,海鯤潛艦的 IPMS是整合控制全艦機電、動力、電力和緊急系統的核心中樞。 它的穩定性和可靠性,直接關係到潛艦能否安全下潛和執行任務。 針對目前執行狀況,海軍說明,原型艦測試是採漸進式構型研改策略,需長時間作裝備調校並逐項審認驗證,藉測試提早發掘問題,與台船和原廠共同解決;參照各國潛艦海測程序,依序區分浮航測試、淺水潛航及深水潛航等3階段執行,自6月17日起,已進入浮航測試階段。